◇◇新语丝(www.xys.org)(xys3.dxiong.com)(www.xysforum.org)(xys2.dropin.org)◇◇   从一篇科学时报关于中国科学院百人计划的长篇宣传谈起   作者:申为   当前国内各种才人计划名目繁多,其中以千人计划、长江学者计划、百人计 划和杰出青年基金影响最大,中国科学院百人计划是国内实施较早的人才引进计 划,对中国科学院的发展起到了很好的作用。但在执行过程中,出现了很多问题, 在社会上引起了不小的争议。   前天看到《科学时报》2009-8-30第二版上发表了一篇巨作《人才引领学科 进步——黄土高原土壤侵蚀与旱地农业国家重点实验室实施“百人计划”实现跨 越发展纪实》,占了整整一大版。看后觉得尤如吃饭看见死老鼠之感,让人恶心。   这是一篇典型的有价新闻宣传,黄土高原土壤侵蚀与旱地农业国家重点实验 室拿国家的科研运行费做这种宣传,不知是何动机,是为了紧跟领导,还是某些 人为了宣传个人,大家从文中所附图片就可以看出。   中国科学院从1994年设立“百人计划”,至今已有16年了,而水土保持研究 所黄土高原土壤侵蚀与旱地农业国家重点实验室花了16年才招聘了9位“百人计 划”入选者,这有什么值得宣传呢?是像文中“据现任重点实验室党支部书记、 曾任水保所人事处处长的张友柏回忆,历届所、室领导对人才工作都非常重视, 并亲自抓落实”那样吗,我看真实情况并不是这样,这样的工作效率还是让他人 来评论吧。   水土保持研究所实验室所吸引的9位百人计划入选者中,中国农业大学资源 环境学院的陈新平教授已被新语丝多次提到为“张福锁虚拟百人计划团队”的一 员(见《也谈中国农大张福锁教授的“百人团队”》XYS20090730),人还在北 京拿着科学院的津贴过他的小日子,其他8位入选者是否已到位工作,值得怀疑。 (XYS20090902) ◇◇新语丝(www.xys.org)(xys3.dxiong.com)(www.xysforum.org)(xys2.dropin.org)◇◇