国内工程师的职级简单，也是技术团队实力相对较弱的一种体现。

送交者: bluesea 于 2011-04-20, 11:14:05:

职级复杂其实未必是好事情，只是在管理复杂而庞大的技术团队时，不得不采用的方法。国内可能这方面需求不大，所以除外资企业，一般企业的工程师级别划分还是相当简单的。

职级复杂会给主管带来无穷麻烦。 - 国际法 (168 bytes) 2011-04-20, 11:31:14 (577854)
- 如果队伍大了,本来这种麻烦也不可避免. - bluesea (201 bytes) 2011-04-20, 11:34:56 (577857)
  - 一点不麻烦，表现优秀的雇员可以多长点工资，本人满意，别人不知道。 - 国际法 (44 bytes) 2011-04-20, 11:40:47 (577861)
    - 公司每年加薪的平均百分比是公开的。个人加薪多少只有本人知道。 - 国际法 (54 bytes) 2011-04-20, 11:47:40 (577871)
说点你懂的。 - bullet (32 bytes) 2011-04-20, 11:21:36 (577845)
- 这个就是我懂的. (无内容) - bluesea (0 bytes) 2011-04-20, 11:30:06 (577851)